無論你是由于某種原因而選擇創(chuàng)業(yè)的道路，在失敗之后，你都不得不首先為解決自己的生計問題而努力。不是所有的創(chuàng)業(yè)者都能成功，這也意味著，總有一些創(chuàng)業(yè)者在經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)的艱辛與失敗的打擊之后，不得不再就業(yè)。從老板的員工的轉(zhuǎn)變，你是否已經(jīng)準(zhǔn)備好了？
小編曾經(jīng)問過所在公司的老總，當(dāng)初為什么選擇創(chuàng)業(yè)的道路。依據(jù)他的實力，如果選擇打工，在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中應(yīng)該算是出類拔萃的一個，但他堅持選擇了創(chuàng)業(yè)的道路，付出更多，但是收益卻是一個比較緩慢的過程，并且，由于壓力太大，頭發(fā)都白了。問他為什么要堅持創(chuàng)業(yè)，他說，只是為了能夠睡懶覺，能夠自由一些。實際上，他工作要比任何一個員工都要勤懇，也讓奇億網(wǎng)絡(luò)在短短六年間一躍成為廣州網(wǎng)站建設(shè)行業(yè)中領(lǐng)先的品牌之一。
與之相反的是，我們曾經(jīng)遇到過一個創(chuàng)業(yè)失敗者的求職，他同樣是從網(wǎng)站建設(shè)行業(yè)開始創(chuàng)業(yè)，原來是行業(yè)內(nèi)一家大型網(wǎng)站建設(shè)公司的設(shè)計總監(jiān)，所創(chuàng)業(yè)的公司也以設(shè)計為優(yōu)勢，可惜的是由于經(jīng)營不善，公司最終沒有堅持下來，而不得不重新求職，來到了廣州奇億網(wǎng)絡(luò)。
通常來說，企業(yè)對于有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的求職者總是會比較優(yōu)待一些，因為創(chuàng)業(yè)過的人，無論是從思維上，還是能力上，抑或是其他方面，都會優(yōu)于一般的打工者。但可惜的是，這個創(chuàng)業(yè)者到新的公司之后并未能轉(zhuǎn)變其思維，在沒有適應(yīng)新的工作環(huán)境之前，就希望通過各種手法抓住團(tuán)隊的操縱權(quán)以及主動權(quán)，與同事的相處也儼然用一個老板的態(tài)度自居，而該做的工作卻沒有完成，最終很快就與公司分道揚鑣了。
如果創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷是其求職的一個王牌，那么他應(yīng)該懂得如何善于利用這張王牌來為自己獲取更多對自己有利或者是自己想要得到的東西，但前提是，當(dāng)你以一個求職者的身份去應(yīng)聘的時候，你首先應(yīng)該記得，你是在別人的屋檐下，該懂得何時展示自己，何時應(yīng)該收斂。否則，你的優(yōu)勢也將成為一把雙刃劍，所向無敵的同時也會傷害到你自己。
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